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Êtes-vous un meilleur gestionnaire ?

Un élément clé du programme de développement de la gestion BetterManager consiste à comparer les pratiques de gestion des clients avec celles recommandées par les experts.

Voici 10 questions clés sur les pratiques de gestion que vous pouvez envisager.

  1. Dans quel pourcentage des cas résolvez-vous les problèmes en prenant vous-même la décision ?
  2. À quelle fréquence prévoyez-vous du temps pour réfléchir ?
  3. Combien de fois avez-vous du mal à gérer vos émotions lorsque les choses se compliquent ?
  4. Combien de fois avez-vous un rapport de 1:1 avec vos subordonnés directs ?
  5. Avec quel pourcentage de vos subordonnés directs avez-vous un plan de développement convenu d'un commun accord ?
  6. Quel est le pourcentage de vos subordonnés directs dont vous connaissez le nom des membres de leur famille immédiate ?
  7. Avez-vous une vision commune pour votre équipe ? Si oui, quel pourcentage de l'équipe vous a aidé à la définir ?
  8. Avez-vous un plan stratégique pour votre équipe ? Si oui, quel pourcentage des membres de l'équipe vous a aidé à le définir ?
  9. Avez-vous un ensemble de valeurs d'équipe ? Si oui, quel pourcentage des membres de l'équipe vous a aidé à le définir ?
  10. À quelle fréquence avez-vous des réunions d'équipe ?


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